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Bereit, ein neues Geschäftsfeld aufzubauen, statt Bestandskunden zu verwalten?
Bei Hatz Components wartet eine neu geschaffene Rolle, in der Sie ein ganzes Geschäftsfeld aufbauen, Zielkunden selbst entwickeln und Ihre Ergebnisse direkt bei der Geschäftsleitung ankommen. Klingt nach dem nächsten richtigen Schritt?
Dann geht’s hier entlang!
Sales Manager / Business Development (M/W/D) 📍Ruhstorf an der Rott (Niederbayern)
Wie wäre es endlich mit einem Sales‒Job,
... der Ihnen eine grüne Wiese lässt, auf der Sie ein neues Geschäftsfeld von Grund auf entwickeln und prägen können.
... in dem Ihre Ideen nicht versanden, sondern über kurze Wege schnell umgesetzt werden können.
... bei dem Sie Ihre Vertriebsstärke und Ihr technisches Know-how strategisch einsetzen, statt nur Kundenanfragen abzuarbeiten.
... bei dem Ihre Ergebnisse direkt bei Vertriebsleitung und Geschäftsleitung ankommen, statt in anonymen Strukturen zu verschwinden.
... der bei einem Unternehmen angesiedelt ist, das den Wandel von klassischen Antrieben hin zu modernen, auch vollelektrischen Lösungen aktiv mitgestaltet.
Na, kribbelts Ihnen auch schon in den Fingern? Dann bewerben Sie sich direkt über unser Kontaktformular!
Technologie. Qualität. Teamgeist.
Wir sind Hatz Components – ein Spezialist für hochpräzise Motor- und Antriebskomponenten mit über 40 Jahren Erfahrung in der Komponentenfertigung und der starken Tradition der Hatz-Gruppe im Rücken. Seit unserer Gründung als eigenständiges Unternehmen im Jahr 2021 entwickeln und fertigen wir hochwertige Pleuelstangen, Kurbelwellen, Dreh- und Frästeile sowie komplette Baugruppen für Kunden aus der Automobil-, Nutzfahrzeug-, Agrar- und Off-Highway-Industrie weltweit. Zusammen stehen wir für Präzision, Qualität und partnerschaftliche Zusammenarbeit. Nicht nur gegenüber unseren Kunden, sondern auch gegenüber unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Mit modernsten Fertigungstechnologien, kurzen Entscheidungswegen und einem hohen Anspruch an Innovation schaffen wir Lösungen, auf die weltweit führende Unternehmen vertrauen. Dabei setzen wir auf qualifizierte und engagierte Menschen, die mit ihrem Know-how und ihrer Leidenschaft täglich dazu beitragen, höchste Qualitätsstandards zu erreichen. Bei uns arbeitest du in einem technologisch anspruchsvollen Umfeld mit moderner Produktion, flachen Hierarchien und echten Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil eines Teams, das Präzision lebt, Verantwortung übernimmt und die Zukunft der Komponentenfertigung aktiv mitgestaltet.
Das klingt ganz nach Ihnen? Dann möchten wir Sie unbedingt kennenlernen!
"Bei Hatz kann ich mich wirklich entwickeln - von der Ausbildung bis zur Führungsposition ist alles möglich."
"Durch die enge Zusammenarbeit im kleinen Team fühlt sich jeder Beitrag wertvoll an."
Damit wollen wir bei Ihnen punkten:
(Klicken Sie auf die einzelnen Punkte für mehr Informationen)
Kurze Wege, schnelle Lösungen
Stabilität und echtes Miteinander
Entwicklung, die weiterbringt
Firmenevents, die Zusammenhalt sichtbar machen
Eigene Kantine direkt im Haus
Grüne Wiese statt festgefahrene Strukturen
Immer neue Märkte
Nicht allein auf weiter Flur
Sie finden das auch so spannend wie wir?
Dann freuen wir uns, von Ihnen zu hören.

Wir nehmen uns gerne Zeit für Sie und beantworten Ihre Fragen.
Damit können Sie uns beeindrucken:
Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, Business Development oder Key Account Management mit, idealerweise im technischen Umfeld.
Sie denken strategisch: Marktinformationen auswerten, Zielkunden ableiten und strukturiert vorgehen liegt Ihnen.
Sie kennen sich idealerweise im Zerspanungsumfeld aus und wissen, was Zerspanungsunternehmen leisten können und was nicht.
Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse und können sich auf Englisch sicher verständigen.
Sie treiben Themen eigenständig voran und verlieren offene Punkte nicht aus den Augen.
Sie sind reisebereit für Kundenbesuche und Messen auch außerhalb von Deutschland.
Sie haben Freude daran, neue Märkte zu erschließen, statt bestehende Strukturen zu verwalten.
Klingt nach einem guten Match?
Dann lassen Sie uns sprechen wir können es kaum erwarten, Sie kennenzulernen.
So können Sie sich Ihre Aufgaben vorstellen:
Sie entwickeln ein neues Geschäftsfeld von Grund auf: von der ersten Recherche über die Erstansprache bis zum qualifizierten Kunden, den Sie strukturiert an das Bestandskundenteam übergeben.
Sie arbeiten strategisch, analysieren Märkte, leiten konkrete Maßnahmen ab und halten Ihre Aktivitäten konsequent nach.
Sie bringen Ihr technisches Verständnis für Zerspanung und Maschinenbau aktiv ein, um Zielkunden zu bewerten, Gespräche auf Augenhöhe zu führen und passende Lösungen zu finden.
Sie entwickeln gemeinsam mit dem Team den Strategieprozess weiter und leiten daraus konkrete Akquiseaktivitäten ab. Sie identifizieren passende Zielkunden, recherchieren sie strukturiert und bewerten, welche wirklich passen.
Sie fahren raus, besuchen Kunden und Interessenten persönlich und repräsentieren Hatz Components auf Messen und Branchenveranstaltungen, wo Sie potentielle Kunden gezielt ansprechen und Beziehungen aufbauen.
Sie können es kaum erwarten, loszulegen? Na, dann mal los.

Wie geht's jetzt weiter?

Die nächsten Schritte…

1. Schicken Sie uns Ihre Bewerbung.
Ohne Lebenslauf direkt über unser Kontaktformular.
2. Erhalten Sie eine zügige Rückmeldung.
Wir brauchen nur wenige Tage, um uns telefonisch bei Ihnen zurückzumelden.
3. Lernen Sie uns kennen.
Sollten Sie gut in unser Team passen, laden wir Sie zu einem Kennenlerngespräch ein.
Kurz zusammengefasst: Das erwartet Sie bei uns
Ein neues Geschäftsfeld, das Sie von Grund auf selbst entwickeln und prägen.
Volle Konzentration auf Neukundengewinnung und Marktaufbau, keine Bestandskundenbetreuung, die Ihre Zeit bindet.
Direkte Zusammenarbeit mit Vertriebsleitung und Geschäftsleitung.
Kurze Entscheidungswege und ein Umfeld, in dem Ihre Ideen tatsächlich umgesetzt werden.
Leistung, die sich lohnt: Eingruppierung nach IG Metalltarif.
Strategische Tiefe kombiniert mit aktiver Marktarbeit: Kaltakquise, Messeauftritte und strukturierte Schreibtischarbeit greifen hier direkt ineinander.
Ein stabiles Familienunternehmen mit fast 150 Jahren Geschichte, das trotzdem agil entscheidet und technisch vorausdenkt.
Ihnen liegt noch etwas auf dem Herzen?
Dann kontaktieren Sie uns einfach wir können es kaum abwarten, Sie kennenzulernen und herauszufinden, ob wir gut zusammenpassen.